Хватит тратить инженерный ресурс на «велосипеды»
Передайте CX-механики и геймификацию экспертам. Ваши звезды должны писать код и архитектуру, а не придумывать правила для квизов.
Инженеры КРОК тратят время на непрофильные задачи
Разработка форматов вовлечения IT-сообществ «с нуля» внутри компании — это дорого, долго и часто неэффективно. Мы предлагаем готовые CX-механики от экспертов, которые уже работают с Яндексом, Сбером и Positive Technologies.
Что мы предлагаем КРОК
Hardcore-геймификация для Senior-ов
Технические челленджи и игры-симуляторы, которые реально вовлекают опытных спецов и служат эффективным фильтром при найме.
Экономия времени звезд
Ваши ведущие инженеры фокусируются на основном продукте. Мы берем на себя весь цикл вовлечения: от идеи до реализации «под ключ».
CX-аудит Employee Journey
Внедрение игровых элементов в путь сотрудника для повышения Retention и eNPS без раздувания ФОТ и административного ресурса.
Почему сейчас?
Рынок 2025 года требует прагматизма. Мы помогаем КРОК получить качественный результат в IT-бренде быстрее и дешевле, чем при попытках «сделать всё самим».
Готовы обсудить аутсорс CX?
Покажем наши кейсы для BigTech и рассчитаем экономию для КРОК
Связаться с WAMRG